Continúa en debate la extensión de licencias por paternidad

18 de junio de 2023

No hay momento más solitario que al quedarse a solas con un bebe recién nacido una vez que se regresa al hogar. Es justamente en esa instancia, uno o dos días después de dar a luz, cuando se requiere de mayor contención y ayuda para comenzar a adaptarse a la nueva realidad familiar.  

Es complejo y extenuante para las madres que acaban de dar a luz, como así también resulta excluyente y limitante para sus padres, que si bien no atravesaron el cambio físico que sí sucede en las mujeres y cuerpos gestantes, ellos también se encuentran movilizados psicológicamente, muchas veces paralizados y sin tiempo a procesar absolutamente nada porque enseguida hay que retomar el ritmo laboral.

Entonces, hasta que no haya un cambio efectivo en las leyes vinculadas al cuidado y a las licencias por nacimiento, la lógica del cuidado sigue dictando una sentencia silenciosa: Las madres y personas gestantes siguen siendo las principales encargadas de la crianza por responsabilidad “natural”. ¿Y los padres?

Parece arcaico (y lo es), pero hasta que no se apruebe el proyecto de ley “Cuidar en Igualdad”, los padres y personas no gestantes tienen únicamente dos días para “aportar” en la crianza de los recién nacidos.

La buena noticia es que, este día del padre se puede celebrar con un avance en el Congreso que podría cambiar el rumbo de las cosas: Ya se está discutiendo cómo extender los 2 días de licencia por paternidad que actualmente se otorgan.

48 horas para entablar un vínculo: ¿Cómo impacta en el vínculo entre un bebe y su papá?, ¿es justo para ellos?, ¿y para las infancias y el derecho a ser cuidados de manera igualitaria por las principales figuras protectoras en sus primeros años de vida? Ya sabemos que, para las madres, esta modalidad, es profundamente injusta por la sobrecarga que les implica y las limitaciones laborales que les provoca.

Al respecto, NA dialogó con Georgina Sticco, cofundadora de Grow, género y trabajo. “Un vínculo no se genera en dos días. No se logra en las horas robadas al sueño o en las horas que le quedan al día luego de volver cansado del trabajo”, destaca Sticco.

Asimismo, un cambio en el ámbito legal también impactaría de manera positiva en la organización del hogar según dice la experta consultada: “La corresponsabilidad en el cuidado de un recién nacido, sobre todo en los primeros meses, es clave. Son meses muy difíciles y de adaptación familiar en el que se necesita de mayor acompañamiento y presencia en la crianza”.