El disparador habría sido un comentario en la red social Twitter, sobre una etiqueta o hashtag “#DespidosenlaeraMacri” que fué trending topic en la noche del miércoles. Hace un tiempo también varios grupos de distintas áreas además utilizan Whatsapp para sociabilizar distintos tipos de información y esta vez sumado al Facebook, resultaron en una concurrencia que sorprendió a la Comisión liderada por Daniel Porto.
El sindicalista logró -hacia las 9 horas- contar con los delegados de distintas áreas; para entonces (tras haberse colmado el salón mayor, disponer las sillas plásticas en la calle concretar la reunión afuera.
Los planteos por parte de los trabajadores fueron dispares, pero el eje común la incertidumbre inherente al cambio de gestión y la perdida de la fuente laboral, potenciado por el aumento del costo de vida y las proyecciones inherentes a la devaluación, el aumento de tarifas etc.
El secretario general del Sindicato de Obreros-Empleados Municipales de Posadas, escoltado por la secretaria de Acción Social; Mirta Rolon y su par de la secretaría de Organización; Rubén Maciel Maciel, de cara a no solo afiliados y a viva voz, describió el trabajo de consenso que se está realizando con el Ejecutivo y en este orden de cosas no descartó que varios empleados no firmen contrato de servicio con la gestión del intendente Renovador Joaquín Losada, pero en términos de legalidad.
Cabe destacar que todos los Contratos de Locación de Servicios sin relación de dependencia y dependientes concluyeron en Diciembre, pero el capital humano es esencial en algunas áreas, hay compromiso y responsabilidad y una conquista de derecho a continuar esforzándose en favor de la ciudadanía y no caer en los índices de desempleo.
A partir de ello es que el Municipio y el SOEMP están revisando presentismo, dedicación, honestidad; entre otras virtudes y serán implacables con los denominados “ñoquis”. Estos son indicados por ambas instituciones como uno de los elementos que entorpecen un acuerdo justo y prolongan los tiempos de incertidumbre –delicuentes-que entristecen, desesperan y preocupan a muchos servidores de Posadas. Se trabaja contrarreloj para lograr una respuesta más detallada antes de medio mes.
En este orden de cosas; Porto remarcó que en las prioridades están los afiliados que hicieron que la constitución del gremio este solida frente a los distintos desafíos del Derecho Laboral pero insistió que se trabaja en la misma línea de los últimos tiempos. En la solidaridad con los pares y la lucha contra “este sistema que a los gremios no nos gusta y apostamos para que el trabajo informal desaparezca”.
Finalmente Porto pidió tranquilidad, paciencia y disculpas a los vecinos que pudiesen ser afectados en materia de servicios públicos pero aclaró que no existe una medida de fuerza sino que son cuestiones operativas y administrativas propias de esta temporada y esta coyuntura de recambio.